С февраля 2027 года в России вступит в силу новый ГОСТ для руководителей, который призывает четко формулировать задачи, давать конструктивную обратную связь и предотвращать травлю и дискриминацию на рабочих местах.
Проект реформы предусматривает обязательный курс по искусственному интеллекту, переход к профильному обучению для старшеклассников и утверждение плана в июле 2026 года.